Salud mental y empresas, una relación todavía en pañales
Solo el 24% de las compañías a nivel global cuenta con iniciativas efectivas para crear un lugar de trabajo psicológicamente seguro. El 76% de los empleados no está cómodo hablando del tema
Eufemismos como “está malo de los nervios” se han venido utilizando durante décadas en España, donde la salud mental era un tema tabú, del que no se hablaba, o si se hacía, era entre susurros. Poco a poco, en los últimos años, especialmente a raíz de la pandemia, parece que ese velo, a veces teñido de vergüenza, va cayendo, y la salud mental ocupa tiempo en la conversación social. Las empresas también han empezado a tenerla en cuenta, aunque, a juzgar por los datos, aún hay mucho camino por recorrer.
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